یک مسئله روانشناختی زمانی به یک مشکل نیازمند درمان تبدیل می شود که عملکردهای شخصی و شغلی فرد را تحت تاثیر قرار دهد. این وضعیت اغلب می تواند نمودهای بیرونی بارزی در محل کار داشته باشد اما گاهی افراد با تحمل رنج درونی طاقت فرسا و پرداخت هزینه های گزاف روانی، توانایی های خود را در محل کار حفظ می کنند؛ اما سازمان های آگاه می دانند که این شرایط پایدار نخواهد بود بنابراین با رصد مناسب وضعیت روانی کارکنان و ایجاد فرهنگی که در آن اقدام برای درمان امری ضروری تلقی گردد، شرایطی را فراهم می کنند که از آسیب های جبران ناپذیر بر بهره وری سازمان و حفظ نیروهای انسانی با ارزش جلوگیری شود. ما با بیش از 20 سال تخصص بالینی حرفه ای در زمینه درمان اختلالات روانشناختی برای داشتن سازمانی سالم در کنار شما هستیم.